स्कूल, कॉलेज और हॉस्टल में सुरक्षा और समानता
शिक्षा के लिए लड़कियों और महिलाओं को उत्पीड़न, हिंसा, भेदभावपूर्ण नियम, असुरक्षित आवास या बताने पर बदला नहीं सहना चाहिए।
इस मार्गदर्शिका में
यह किस तरह दिखाई दे सकता है
नुकसान कर्मचारी, साथी, वरिष्ठ, परिवहन, इंटर्नशिप, कोचिंग, शोध-पर्यवेक्षक, हॉस्टल प्राधिकरण या ऑनलाइन समूह से हो सकता है।
- यौन टिप्पणी, छूना, दबाव वाला रिश्ता, अंक की धमकी, रैगिंग या तस्वीर का दुरुपयोग।
- सुरक्षा के नाम पर महिलाओं के लिए अलग कपड़े, समय, आवाजाही या फोन नियम।
- बात अनदेखी, जबरन मध्यस्थता, पहचान खोलना या शिकायत के बाद हाज़िरी की सजा।
- असुगम शौचालय, रोशनी, यात्रा, शिकायत या दिव्यांगता सहायता।
यह हानिकारक क्यों है
- असुरक्षित व्यवस्था लड़कियों और महिलाओं को शिक्षा से बाहर और भविष्य की आय व स्वायत्तता कम करती है।
- केवल महिलाओं पर रोक लगाना दुर्व्यवहार की कीमत संस्था से हटाकर जोखिम झेलने वालों पर डालता है।
उम्र और स्थान से कर्तव्य बदलते हैं
प्रभावित व्यक्ति 18 वर्ष से कम हो तो पॉक्सो और रिपोर्टिंग कर्तव्य लागू; बाल-अनुकूल संभाल जरूरी है।
कर्मचारी और काम-जुड़े संदर्भ में कार्यस्थल यौन उत्पीड़न कानून; शिक्षा, रैगिंग-विरोधी और संस्थागत नियम अतिरिक्त रास्ते दे सकते हैं।
हर मामले में परिसर समिति सही रास्ता नहीं, खासकर बच्चे या संभावित अपराध में। संस्था ऐसी गोपनीयता का वादा न करे जिसे कानूनन रख न सके।
अधिक सुरक्षित अगले कदम
केवल वही विकल्प चुनें जो परिस्थिति के अनुकूल हो। सुरक्षा, समय, धन, दिव्यांगता, पारिवारिक नियंत्रण और डिवाइस की निगरानी से उपलब्ध विकल्प बदल सकते हैं।
तत्काल बाधा पहचानें
शिक्षा जारी रखते हुए असुरक्षित व्यक्ति, रास्ता, कमरा, परिवहन, कक्षा या पर्यवेक्षक पर ध्यान दें।
सही वयस्क या कार्यालय
आरोपी के नियंत्रण से बाहर व्यक्ति चुनें और पहले गोपनीयता तथा रिपोर्टिंग कर्तव्य पूछें।
शिक्षा बचाएँ
ऐसी अंतरिम समय-सारणी, हॉस्टल, हाज़िरी, परीक्षा या पर्यवेक्षण माँगें जो छात्रा को सजा न दे।
किसी का साथ कैसे दें
उसे पढ़ाई से जुड़ा और जानकारी साझा करने के निर्णय में रखें।
क्या मदद कर सकता है
- साथ और लिखित नोट दें।
- संस्था से नामित संपर्क, समय-सीमा और बदला-रोधी योजना माँगें।
किन बातों से बचें
- सामने बैठाकर समझौता मजबूर न करें।
- पहला सुरक्षा कदम शिक्षा से हटाना न हो।
आप ये शब्द कह सकते हैं
“किसी और के व्यवहार की कीमत तुम्हारी शिक्षा नहीं होनी चाहिए।”
“कल को अधिक सुरक्षित बनाने के लिए क्या बदलना चाहिए?”
परिवारों और संस्थाओं को क्या करना चाहिए
स्कूल और कॉलेज
शिक्षा संस्थाएँ
- उम्र अनुसार सुरक्षा, शिकायत, सुगम्यता और बदला-रोधी व्यवस्था रखें।
- कौन उत्तर देगा, आगे क्या और अपील कहाँ, प्रकाशित करें।
परिवार और घर
परिवार
- बात पर विश्वास और शिक्षा जारी रखें।
- कपड़े, प्रतिष्ठा या आवाजाही पर रोक को हिंसा का उत्तर न बनाएँ।
मदद और व्यावहारिक सहायता पाएँ
चाइल्ड हेल्पलाइन 1098 पर कॉल करें
संकट में या संरक्षण की आवश्यकता वाले बच्चे को आपात और दीर्घकालीन सहायता से जोड़ने के लिए।
राज्य और ज़िला बाल-सुरक्षा व्यवस्था के माध्यम से चौबीसों घंटे
112 पर कॉल करें
तत्काल खतरे या पुलिस, अग्निशमन या चिकित्सा के आपात समन्वय के लिए।
पूरे भारत की आपात सेवा
कॉल या ऐप अनुरोध में आपका नंबर, आवाज़ और स्थान उत्तरदाताओं के साथ साझा हो सकता है।
कानूनी सहायता हेल्पलाइन 15100 पर कॉल करें
महिलाएँ और बच्चे निःशुल्क विधिक सेवाओं के पात्र समूहों में शामिल हैं।
पात्रता से किसी खास वकील, राहत या नतीजे की गारंटी नहीं होती।
स्रोत और प्रकाशन रिकॉर्ड
- प्रकाशन समीक्षा
- परियोजना टीम द्वारा समीक्षा और स्वीकृति
- स्रोत जाँचे गए
- क्षेत्राधिकार
- भारत
- समीक्षा रिकॉर्ड
- परियोजना टीम द्वारा समीक्षा और स्वीकृति दी गई। संबंधित सामग्री के साथ आधिकारिक कानून और सेवा स्रोत सूचीबद्ध हैं।
- लैंगिक अपराधों से बालकों का संरक्षण अधिनियम, 2012
- कार्यस्थल पर महिलाओं का लैंगिक उत्पीड़न अधिनियम, 2013
- बालकों का निःशुल्क और अनिवार्य शिक्षा का अधिकार अधिनियम, 2009
- किशोर न्याय (बालकों की देखरेख और संरक्षण) अधिनियम, 2015
- चाइल्ड हेल्पलाइन 1098
- आपात प्रतिक्रिया सहायता प्रणाली 112
- निःशुल्क विधिक सेवाएँ और राष्ट्रीय कानूनी सहायता हेल्पलाइन 15100